Conform het decreet lokaal bestuur heeft het lokaal bestuur Nijlen in de gemeente- en OCMW raad van 11 juni 2019 het kader voor organisatiebeheersing goedgekeurd. Dit kader is gebaseerd op de leidraad organisatiebeheersing voor lokale besturen.
De algemeen directeur rapporteert jaarlijks aan het college van burgemeester en schepenen, de gemeenteraad, de raad voor maatschappelijk welzijn en het vast bureau over de organisatiebeheersing. Die rapportering gebeurt jaarlijks uiterlijk voor 30 juni van het daaropvolgende jaar.
De laatste rapportering was op 15 juni 2021. Wegens het ontslag van de vorige algemeen directeur is de rapportering voor het jaar 2021 niet kunnen doorgaan. Om die reden wordt de rapportering voor het jaar 2021 en 2022 nu samengenomen.
Artikel 219 van het decreet over het lokaal bestuur, in werking sedert 1 januari 2019.
In het kader van organisatiebeheersing is het de taak van de algemeen directeur om jaarlijks te rapporteren in de raden van juni. Ter voorbereiding hiervan zullen ook steeds het managementteam en de leden van het vast bureau worden geïnformeerd.
Er wordt kennis genomen van de jaarlijkse rapportering organisatiebeheersing.